NACHFOLGEREGELUNGEN- wie geht es weiter?
Denn es geht immer weiter. Meine Bitte: Gestalten Sie aktiv und rechtzeitig Ihre Zukunft. Gerne unterstütze ich Sie als Coach und Berater dabei, herauszufinden, welcher Weg für Sie und Ihr Unternehmen der richtige ist. Dabei kann es zum Beispiel um die Erarbeitung einer Alternative zum Verkauf an einen Konzern gehen. Oft gibt es andere, individuellere Lösungen, die den Fortbestand Ihres Lebenswerks sichern – sei es durch eine familieninterne Nachfolge, eine Übergabe an langjährige Mitarbeitende oder alternative Beteiligungsmodelle.
Von meinen eigenen Erfahrungen aus dem Generationswechsel unseres Unternehmens können Sie profitieren, indem Sie Klarheit über Ihre Optionen gewinnen und eine tragfähige Entscheidung treffen. Und oftmals ist genau dafür ein vertraulicher, offener Austausch mit einer außenstehenden Person sehr hilfreich.